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中國民營(yíng)醫院三十年,能給我們什么啟示?

日期:2017/5/15

社會(huì )辦醫如何突圍?最關(guān)鍵點(diǎn)在于民營(yíng)醫療如何破除誠信危機,建立公信力和口碑。



作者 | 高康平

來(lái)源 | 動(dòng)脈網(wǎng)


民營(yíng)醫療的發(fā)展可以分為三個(gè)階段:


1.0時(shí)代是1993年到2003年,以老板為中心,以賺錢(qián)為目的;


2.0時(shí)代是2003年到2013年,以醫生為中心,以發(fā)展為目的;


3.0時(shí)代從2013年開(kāi)始,以患者為中心,以口碑為目的。


民營(yíng)醫療過(guò)去的發(fā)展經(jīng)歷過(guò)野蠻生長(cháng)的時(shí)代,原因是多方面的,社會(huì )環(huán)境、監管力度、醫療需求都是影響因素。民營(yíng)醫療這個(gè)在過(guò)去相對封閉、神秘或者說(shuō)很少站到臺前演繹的行業(yè),應該有一個(gè)更豐滿(mǎn)的公眾認知。


眼光往前看,未來(lái)三十年,民營(yíng)醫療應該承擔更多的醫療責任和社會(huì )功能,體現出民營(yíng)醫療的價(jià)值。


前述言論來(lái)自普天藥械網(wǎng)總裁吳曦東,其在接受動(dòng)脈網(wǎng)專(zhuān)訪(fǎng)時(shí)多次表達出對民營(yíng)醫療未來(lái)發(fā)展的解讀。他認為,在政策推動(dòng)、自身提升、終端醫療需求轉變過(guò)程當中,民營(yíng)醫療未來(lái)會(huì )有更多的發(fā)力空間,機能將得到有效利用和逐步釋放。


以其論點(diǎn)為綱,動(dòng)脈網(wǎng)擬對民營(yíng)醫療產(chǎn)業(yè)進(jìn)行簡(jiǎn)要分析,描摹民營(yíng)醫療未來(lái)三十年的畫(huà)像。


民營(yíng)醫療的未來(lái)


未來(lái)史學(xué)的基本理論,即未來(lái)史學(xué)無(wú)法預測未來(lái),而是以歷史表象作為基礎,設定相關(guān)的價(jià)值參數,以動(dòng)態(tài)偏差作為量變因素,可大致概括事件走向。


以未來(lái)史學(xué)的視角看民營(yíng)醫療,價(jià)值參數即競爭因素,動(dòng)態(tài)偏差即偶發(fā)性事件的發(fā)生概率,事件走向圈定在既定框架之內。


外部對民營(yíng)醫療的判斷基本來(lái)自偶發(fā)性事件的情緒渲染。自媒體傳播把偶發(fā)性事件的影響倍增放大,醫療背后的管理流程卻鮮有人知。百度血友病吧事件、魏則西事件是非常典型的例子,公眾知情的是事件的走向,但對于責任主體的界定和后續管理上的跟進(jìn)則不了了之,這符合傳播規律。


以此,外部在講述民營(yíng)醫療時(shí)很難不帶有主觀(guān)求證以及結論推定的程序。


動(dòng)脈網(wǎng)對吳曦東講述的民營(yíng)醫療2.0時(shí)代也陷入了這種價(jià)值旋渦,我們認為,吳口中的2.0時(shí)代并未表現出以醫生為中心的特征——比如醫生品牌的建立、醫生個(gè)人價(jià)值的實(shí)現等等。吳即指出,這個(gè)視角是從民營(yíng)醫療經(jīng)營(yíng)者的角度在判斷——他本身從事民營(yíng)醫療管理多年。


他詳述,從民營(yíng)醫療管理者的角度看,此時(shí)代民營(yíng)醫療管理者有意識地在挖掘名醫名師,作為醫院管理的重點(diǎn)。而不是像動(dòng)脈網(wǎng)理解的,醫生在此階段實(shí)現了個(gè)人品牌和價(jià)值——有但不是主要表征。


內部和外部的視角偏差導致了對同一事件不同的認知,這種價(jià)值偏向尚有放大的趨勢。


民營(yíng)醫院在內部開(kāi)掉了一個(gè)不合格的管理者,他的下一任可以從錯誤的經(jīng)驗當中學(xué)習。如果僅從行業(yè)觀(guān)察、地域表征或道德因素考量,這套放之四海皆準的標尺,將不可避免的讓觀(guān)察者陷入域外專(zhuān)家的行列。


民營(yíng)醫療競爭要素


如果想經(jīng)營(yíng)好一家醫院,首先想到的是什么?政策是否有鼓勵措施、名醫名師等醫療資源、價(jià)值放大的品牌、良好的服務(wù)、精確的成本控制、便捷的就診流程等。


當然,還可以按產(chǎn)業(yè)鏈上下游劃分,上游的藥械耗材、內部的管理、外部的口碑,從供應端到需求方不一而足,各個(gè)價(jià)值端有輸出也有輸入。


無(wú)論是波特五力分析模型還是PEST分析,對于民營(yíng)醫療競爭要素的分析基本都會(huì )以政策作為做基礎也最重要的起始因素。


的確,對于醫療這個(gè)行業(yè)來(lái)說(shuō),良好的政策支持可以說(shuō)是絕對的影響因素。比如福建三明醫改這樣重推城市公立醫院綜合改革的先鋒城市,民營(yíng)醫療就沒(méi)有什么發(fā)展空間——因為完善的公共衛生體制已經(jīng)基本滿(mǎn)足了當地居民的醫療需求。


在城市公立醫院綜合改革推進(jìn)過(guò)程平行線(xiàn)上,醫改主管部門(mén)對民營(yíng)醫療發(fā)展也有側重。


“2012年‘十八大’以后,對整個(gè)國家醫改的方向進(jìn)行了全新的調整,2014年到現在也出臺了一系列關(guān)于醫改的相關(guān)政策,可以概括為一個(gè)目標、兩個(gè)抓手、三個(gè)分開(kāi)。



一個(gè)目標指的是實(shí)現分級診療。


要在地域、科目、人群上進(jìn)行分級,具體表征為按照疾病的輕重緩急和治療難易程度進(jìn)行分級,由相關(guān)的醫院承擔診療責任,輔助政策包括醫聯(lián)體、醫共體、遠程會(huì )診、家庭醫生簽約等。


當下流行的互聯(lián)網(wǎng)醫院最初的設置目的即為解決遠程問(wèn)診的服務(wù)需求,在全國推開(kāi)之后,也逐步成長(cháng)為政府工程,牽頭方由信息化公司變?yōu)楫數匦l生主管部門(mén),并且輔以醫保預算、電子處方等等權限,作為實(shí)現分級診療的試點(diǎn)。


兩個(gè)抓手即改革公立醫院、扶持民營(yíng)醫院。


公立醫院改革以“三明模式”為代表,作為醫改經(jīng)典案例在全國推開(kāi),今年又有“北京醫改”作為新的樣本在推進(jìn)。公立醫療系統涉及的多個(gè)問(wèn)題均有改革——包括藥品、服務(wù)、檢驗檢測、康復護理等。


當然,城市公立醫院綜合改革是一個(gè)系統性工程。中間涉及的取消公立醫院行政級別、事業(yè)單位編制等方式遇到了一定程度的反彈。


從醫生培養體系看,改變醫學(xué)生學(xué)制、規培生待遇、實(shí)習待遇、科研與職稱(chēng)評定等問(wèn)題懸而未決,引致醫療人才培養和留存出現斷層;


從患者端來(lái)看,并非所有種類(lèi)的病癥都享受到了醫改的紅利——這往往造成患者對醫改的阻撓。但毋庸置疑的是,醫改還將穩步推進(jìn),作為提了十幾年的系統工程,高層改革決心仍在,細節尚待逐步消化和疏導。



扶持民營(yíng)醫院基本可以概括為三條。


一是鼓勵社會(huì )資本辦醫,國務(wù)院有關(guān)文件即提出,要放寬準入、擴寬融資渠道、促進(jìn)資源貢獻、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,這相當于搭建了社會(huì )辦醫基礎框架;


二是給予系列優(yōu)惠條件,該批地的批地,該稅收減免的稅收減免,還引入醫保;


三是放開(kāi)醫生多點(diǎn)執業(yè)(促進(jìn)醫生資源從體制向民營(yíng)流動(dòng)),給予民營(yíng)醫院職稱(chēng)評定資格。這三條簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)就是進(jìn)的來(lái)、站得穩、長(cháng)得好。



問(wèn)題的關(guān)鍵在于,“看病難、看病貴”的問(wèn)題只能通過(guò)市場(chǎng)化的方式解決,醫院和醫生多了,相互之間還有競爭關(guān)系,自然促進(jìn)相關(guān)方在醫生培養、診療體系優(yōu)化上下工夫,著(zhù)力點(diǎn)非常精確。


三個(gè)分開(kāi)是“醫藥分開(kāi)、醫檢分開(kāi)、醫醫分開(kāi)”。


指向也很明確,藥品加價(jià)取消——以藥養醫斷路,藥占比進(jìn)一步得到控制,鼓勵處方外流。



原來(lái)以灰色的藥品利潤補貼醫護人員的方式要得到遏制——原來(lái)監管層也知曉此路徑,醫藥分開(kāi)的關(guān)鍵邏輯在于把灰色的不受監管層意志控制的利潤透明化。


雖然尚未解決醫護人員薪資與勞動(dòng)不匹配的問(wèn)題,但此消彼長(cháng),動(dòng)態(tài)調整自當然出現在下一步路徑規劃當中。


醫檢分開(kāi)的前哨是“醫檢互認”,主要對象還是公立醫院,為了避免重復檢查,控制醫療費用支出。醫檢互認之后,醫檢分開(kāi)就是講檢查從公立醫院分離出來(lái),由專(zhuān)門(mén)機構負責檢查,檢查結果應得到各級醫院的認同。


動(dòng)脈網(wǎng)此前就第三方檢驗中心、血透中心做過(guò)專(zhuān)門(mén)報道,目前國內已有專(zhuān)門(mén)公司從事此類(lèi)業(yè)務(wù),預計未來(lái)市場(chǎng)規模和進(jìn)入者數量將持續提升。



醫醫分開(kāi)指的是醫生和醫院分開(kāi),即多點(diǎn)執業(yè)的放開(kāi)。今年4月1日,新版《醫師執業(yè)注冊管理辦法》就提到,醫師多點(diǎn)執業(yè)“數量不限,可異地執業(yè)”,嚷擾多年的多點(diǎn)執業(yè)問(wèn)題初有定論。


實(shí)際上,無(wú)論是醫聯(lián)體建設、分級診療、遠程診療等推進(jìn),均需多點(diǎn)執業(yè)作為基礎,解決了醫生資源的流動(dòng)性,有依從性的患者才回逐步流動(dòng)并改變習慣。作為附加產(chǎn)物,公立醫院醫生向民營(yíng)醫院多點(diǎn)執業(yè)可以考慮嗎?這也是其中一個(gè)重點(diǎn)方向。


回到民營(yíng)醫療的競爭要素上討論,在政策條件基本具備的情況下,民營(yíng)醫療應該在管理、技術(shù)、服務(wù)、生態(tài)多個(gè)維度上推進(jìn),進(jìn)入新的發(fā)展階段。


民營(yíng)醫療如何破局


對于如何破局,吳曦東給出了四項建議,降低運營(yíng)成本、提升人員素質(zhì)、提高服務(wù)效率、解決誠信危機。


對于任何一家民營(yíng)醫院來(lái)說(shuō),由于其不同于公立醫療的非盈利屬性,經(jīng)濟利益是衡量其成功與否的關(guān)鍵,醫療的公益屬性與經(jīng)濟利益并不相悖。


從其他行業(yè)來(lái)看,城建、交通、能源等領(lǐng)域也經(jīng)歷過(guò)“國退民進(jìn)”的過(guò)程,相關(guān)利益方的關(guān)系在長(cháng)期的實(shí)踐過(guò)程當中得到了均衡匹配,民營(yíng)醫療同樣適用于這個(gè)過(guò)程。


隨著(zhù)跨界資本的進(jìn)駐,民營(yíng)醫療的發(fā)展實(shí)際上是以增速在前進(jìn),此類(lèi)資本更應注意長(cháng)期的投資回報而不急于攫取利潤。


從運營(yíng)成本上看,民營(yíng)醫療的支出集中在幾個(gè)方面,包括設備醫藥等物料的采購、人員工資、營(yíng)銷(xiāo)支出等。


在過(guò)去很長(cháng)一段時(shí)間內,民營(yíng)醫療以營(yíng)銷(xiāo)作為推動(dòng)因素,營(yíng)銷(xiāo)支出遠超其他類(lèi)別支出,民營(yíng)醫療成立專(zhuān)門(mén)的部門(mén)負責推廣,以公眾傳播渠道及新媒體方式負責傳播,費用不菲。


相較之下,公立醫院在此投入鮮少,并且意愿不足,最主要的原因是公立醫院不缺客源——據衛計委的統計,公立和民營(yíng)醫療體系的接診量比是9:1,但二者的數量卻沒(méi)有顯著(zhù)差異。



降低運營(yíng)成本,首先應該砍掉的就是病毒式的推廣的成本。當然這里也有個(gè)問(wèn)題是,本身就診量低,如果營(yíng)銷(xiāo)上產(chǎn)生削減會(huì )不會(huì )進(jìn)一步導致獲客能力的弱化。


值得思考的是此類(lèi)獲客方式本身不具有可延續性,以及投入和有效轉化比之間不匹配,同時(shí)拔高的成本攤薄對最終進(jìn)入民營(yíng)診療體系的患者來(lái)說(shuō)并不公平,換言之,要么通過(guò)長(cháng)線(xiàn)的觀(guān)察讓民營(yíng)醫療明白此類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)的天然缺陷,要么由內部打破。


提升人員素質(zhì)和服務(wù)效率出自于對最終受眾的價(jià)值匹配,一個(gè)直觀(guān)的認知是民營(yíng)醫療應該提供優(yōu)于公立醫療的服務(wù)(誠如和睦家、美中宜和等婦產(chǎn)醫院)。


服務(wù)可以通過(guò)兩類(lèi)指標判別,或是醫護水平高于公立醫療,或是服務(wù)意識高于公立醫療。


前面已經(jīng)提到,民營(yíng)醫療人才培養、能力晉升方面已經(jīng)較公立醫院體系享有同類(lèi)標準,同時(shí)公立醫院人才向民營(yíng)醫療流動(dòng)上的限制也有一定程度的破除,民營(yíng)醫療人才隊伍建設條件已經(jīng)具備。


一些脫離體制興辦醫生集團的醫生也可成為民營(yíng)醫療醫療資源的補充,值得注意二者的協(xié)作。在民營(yíng)醫療充分發(fā)展、充分競爭的情況下,受眾群體的選擇將倒逼醫療機構進(jìn)行服務(wù)提升。


最關(guān)鍵點(diǎn)在于民營(yíng)醫療如何破除誠信危機,建立公信力和口碑。尤其是在社會(huì )情緒經(jīng)由傳播者渲染之后,挫傷了民眾對于民營(yíng)醫療的信心,而建立此類(lèi)信心需要長(cháng)期的過(guò)程和持續的努力。


在幾起極端惡性事件背后,既顯示出幾類(lèi)醫療機構在道德層面缺乏底線(xiàn),亦體現了交叉性醫療機構管理上的缺失。


建立信心需要從道德層面約束嗜利行為,并在管理上進(jìn)行明確的限制,可以民營(yíng)醫療聯(lián)盟為基礎商議可行基本藥物目錄、診療規范、費用指導等文件,起到行業(yè)自律的作用。除了可見(jiàn)的利益盤(pán)剝之外,不可見(jiàn)以及更隱秘的安全問(wèn)題更值得重視。


明確民營(yíng)醫療的價(jià)值在于其作為醫療體系的一部分,有義務(wù)承擔醫療責任,其企業(yè)屬性也決定了它可以通過(guò)提供個(gè)性化診療、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)獲得溢價(jià)空間。不忘醫療初心,不囿于利益驅動(dòng),是其破局關(guān)鍵。


民營(yíng)醫療未來(lái)展望


“民營(yíng)醫療的未來(lái),應該從三個(gè)層面來(lái)看,政治地位、社會(huì )地位和行業(yè)地位。


從政治地位來(lái)看,民營(yíng)醫療將成為實(shí)現分級診療的主要組成部分,助力國家醫改工作的推進(jìn);


從社會(huì )地位來(lái)看,將滿(mǎn)足老百姓多樣化、多層次的就醫需求;


從行業(yè)地位看,將成為醫療系統的重要組成部分,是公立醫院體系之外的重要補充,滿(mǎn)足高端、個(gè)性化診療需求?!币杂H歷者身份,普天藥械網(wǎng)總裁對動(dòng)脈網(wǎng)描述了民營(yíng)醫療的未來(lái)。


自2011年以來(lái),每年民營(yíng)醫療的數量增長(cháng)均超過(guò)1000家。到2015年底,據衛計委統計的數據,民營(yíng)醫療和公立醫療機構的數量基本相當,但在科室類(lèi)型上還有差別,從就診人次、醫療費用支出角度看,二者也有很大差別。


“現在兩邊的蛋糕還不一樣大,但是民營(yíng)醫療不應該考慮跟公立醫療爭蛋糕。我們更多的要去做增量,比如公立醫療提供不了的、或者沒(méi)有能力提供的,由我們來(lái)做?!?


政策利好的條件下,投資者對于民營(yíng)醫療的熱情持續高漲。據不完全統計,僅去年一年,上市公司針對民營(yíng)醫療的投資并購就超過(guò)200起,涉及金額超過(guò)400億。被上市公司收購或控股之后,民營(yíng)醫療在管理架構、財務(wù)處理、商業(yè)信譽(yù)也將更加規范和透明。


一個(gè)有意思的現象是,國內資本市場(chǎng)直接上市的民營(yíng)醫療主體還較少,愛(ài)爾眼科、通策醫療算是比較大的民營(yíng)專(zhuān)科。其他一些藥企均在大力收購醫院,既是跑馬圈地也當作概念在操作,風(fēng)口很好,看好長(cháng)期成長(cháng)性。


此前熱議互聯(lián)網(wǎng)醫療(移動(dòng)醫療)對民營(yíng)醫療的發(fā)展有抑制作用,動(dòng)脈網(wǎng)以此詢(xún)問(wèn)吳曦東。他表示,互聯(lián)網(wǎng)醫療或者說(shuō)移動(dòng)醫療與線(xiàn)下連接還不夠緊密,即使是在互聯(lián)網(wǎng)醫院及互聯(lián)網(wǎng)醫聯(lián)體框架下,與實(shí)體業(yè)務(wù)的相關(guān)性也不是那么明顯。


醫療行為本身需要線(xiàn)下的檢查、診斷作為支撐,這不可能在線(xiàn)上完成?;ヂ?lián)網(wǎng)醫療如果陷入懂互聯(lián)網(wǎng)不懂醫療的誤區,很容易被證明是一個(gè)走不通的模式。


《激蕩三十年》寫(xiě)到,“在一個(gè)風(fēng)云激蕩的歲月,一代中國人在逼近現代商業(yè)文明時(shí)的種種追求與狂想,甚至他們的浮躁與幼稚都是應該受到尊重的?!睂τ诿駹I(yíng)醫療來(lái)說(shuō),這個(gè)論點(diǎn)依然成立,謹以此作結。

社會(huì )辦醫如何突圍?最關(guān)鍵點(diǎn)在于民營(yíng)醫療如何破除誠信危機,建立公信力和口碑。



作者 | 高康平

來(lái)源 | 動(dòng)脈網(wǎng)


民營(yíng)醫療的發(fā)展可以分為三個(gè)階段:


1.0時(shí)代是1993年到2003年,以老板為中心,以賺錢(qián)為目的;


2.0時(shí)代是2003年到2013年,以醫生為中心,以發(fā)展為目的;


3.0時(shí)代從2013年開(kāi)始,以患者為中心,以口碑為目的。


民營(yíng)醫療過(guò)去的發(fā)展經(jīng)歷過(guò)野蠻生長(cháng)的時(shí)代,原因是多方面的,社會(huì )環(huán)境、監管力度、醫療需求都是影響因素。民營(yíng)醫療這個(gè)在過(guò)去相對封閉、神秘或者說(shuō)很少站到臺前演繹的行業(yè),應該有一個(gè)更豐滿(mǎn)的公眾認知。


眼光往前看,未來(lái)三十年,民營(yíng)醫療應該承擔更多的醫療責任和社會(huì )功能,體現出民營(yíng)醫療的價(jià)值。


前述言論來(lái)自普天藥械網(wǎng)總裁吳曦東,其在接受動(dòng)脈網(wǎng)專(zhuān)訪(fǎng)時(shí)多次表達出對民營(yíng)醫療未來(lái)發(fā)展的解讀。他認為,在政策推動(dòng)、自身提升、終端醫療需求轉變過(guò)程當中,民營(yíng)醫療未來(lái)會(huì )有更多的發(fā)力空間,機能將得到有效利用和逐步釋放。


以其論點(diǎn)為綱,動(dòng)脈網(wǎng)擬對民營(yíng)醫療產(chǎn)業(yè)進(jìn)行簡(jiǎn)要分析,描摹民營(yíng)醫療未來(lái)三十年的畫(huà)像。


民營(yíng)醫療的未來(lái)


未來(lái)史學(xué)的基本理論,即未來(lái)史學(xué)無(wú)法預測未來(lái),而是以歷史表象作為基礎,設定相關(guān)的價(jià)值參數,以動(dòng)態(tài)偏差作為量變因素,可大致概括事件走向。


以未來(lái)史學(xué)的視角看民營(yíng)醫療,價(jià)值參數即競爭因素,動(dòng)態(tài)偏差即偶發(fā)性事件的發(fā)生概率,事件走向圈定在既定框架之內。


外部對民營(yíng)醫療的判斷基本來(lái)自偶發(fā)性事件的情緒渲染。自媒體傳播把偶發(fā)性事件的影響倍增放大,醫療背后的管理流程卻鮮有人知。百度血友病吧事件、魏則西事件是非常典型的例子,公眾知情的是事件的走向,但對于責任主體的界定和后續管理上的跟進(jìn)則不了了之,這符合傳播規律。


以此,外部在講述民營(yíng)醫療時(shí)很難不帶有主觀(guān)求證以及結論推定的程序。


動(dòng)脈網(wǎng)對吳曦東講述的民營(yíng)醫療2.0時(shí)代也陷入了這種價(jià)值旋渦,我們認為,吳口中的2.0時(shí)代并未表現出以醫生為中心的特征——比如醫生品牌的建立、醫生個(gè)人價(jià)值的實(shí)現等等。吳即指出,這個(gè)視角是從民營(yíng)醫療經(jīng)營(yíng)者的角度在判斷——他本身從事民營(yíng)醫療管理多年。


他詳述,從民營(yíng)醫療管理者的角度看,此時(shí)代民營(yíng)醫療管理者有意識地在挖掘名醫名師,作為醫院管理的重點(diǎn)。而不是像動(dòng)脈網(wǎng)理解的,醫生在此階段實(shí)現了個(gè)人品牌和價(jià)值——有但不是主要表征。


內部和外部的視角偏差導致了對同一事件不同的認知,這種價(jià)值偏向尚有放大的趨勢。


民營(yíng)醫院在內部開(kāi)掉了一個(gè)不合格的管理者,他的下一任可以從錯誤的經(jīng)驗當中學(xué)習。如果僅從行業(yè)觀(guān)察、地域表征或道德因素考量,這套放之四海皆準的標尺,將不可避免的讓觀(guān)察者陷入域外專(zhuān)家的行列。


民營(yíng)醫療競爭要素


如果想經(jīng)營(yíng)好一家醫院,首先想到的是什么?政策是否有鼓勵措施、名醫名師等醫療資源、價(jià)值放大的品牌、良好的服務(wù)、精確的成本控制、便捷的就診流程等。


當然,還可以按產(chǎn)業(yè)鏈上下游劃分,上游的藥械耗材、內部的管理、外部的口碑,從供應端到需求方不一而足,各個(gè)價(jià)值端有輸出也有輸入。


無(wú)論是波特五力分析模型還是PEST分析,對于民營(yíng)醫療競爭要素的分析基本都會(huì )以政策作為做基礎也最重要的起始因素。


的確,對于醫療這個(gè)行業(yè)來(lái)說(shuō),良好的政策支持可以說(shuō)是絕對的影響因素。比如福建三明醫改這樣重推城市公立醫院綜合改革的先鋒城市,民營(yíng)醫療就沒(méi)有什么發(fā)展空間——因為完善的公共衛生體制已經(jīng)基本滿(mǎn)足了當地居民的醫療需求。


在城市公立醫院綜合改革推進(jìn)過(guò)程平行線(xiàn)上,醫改主管部門(mén)對民營(yíng)醫療發(fā)展也有側重。


“2012年‘十八大’以后,對整個(gè)國家醫改的方向進(jìn)行了全新的調整,2014年到現在也出臺了一系列關(guān)于醫改的相關(guān)政策,可以概括為一個(gè)目標、兩個(gè)抓手、三個(gè)分開(kāi)。


 


一個(gè)目標指的是實(shí)現分級診療。


要在地域、科目、人群上進(jìn)行分級,具體表征為按照疾病的輕重緩急和治療難易程度進(jìn)行分級,由相關(guān)的醫院承擔診療責任,輔助政策包括醫聯(lián)體、醫共體、遠程會(huì )診、家庭醫生簽約等。


當下流行的互聯(lián)網(wǎng)醫院最初的設置目的即為解決遠程問(wèn)診的服務(wù)需求,在全國推開(kāi)之后,也逐步成長(cháng)為政府工程,牽頭方由信息化公司變?yōu)楫數匦l生主管部門(mén),并且輔以醫保預算、電子處方等等權限,作為實(shí)現分級診療的試點(diǎn)。


兩個(gè)抓手即改革公立醫院、扶持民營(yíng)醫院。


公立醫院改革以“三明模式”為代表,作為醫改經(jīng)典案例在全國推開(kāi),今年又有“北京醫改”作為新的樣本在推進(jìn)。公立醫療系統涉及的多個(gè)問(wèn)題均有改革——包括藥品、服務(wù)、檢驗檢測、康復護理等。


當然,城市公立醫院綜合改革是一個(gè)系統性工程。中間涉及的取消公立醫院行政級別、事業(yè)單位編制等方式遇到了一定程度的反彈。


從醫生培養體系看,改變醫學(xué)生學(xué)制、規培生待遇、實(shí)習待遇、科研與職稱(chēng)評定等問(wèn)題懸而未決,引致醫療人才培養和留存出現斷層;


從患者端來(lái)看,并非所有種類(lèi)的病癥都享受到了醫改的紅利——這往往造成患者對醫改的阻撓。但毋庸置疑的是,醫改還將穩步推進(jìn),作為提了十幾年的系統工程,高層改革決心仍在,細節尚待逐步消化和疏導。



扶持民營(yíng)醫院基本可以概括為三條。


一是鼓勵社會(huì )資本辦醫,國務(wù)院有關(guān)文件即提出,要放寬準入、擴寬融資渠道、促進(jìn)資源貢獻、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,這相當于搭建了社會(huì )辦醫基礎框架;


二是給予系列優(yōu)惠條件,該批地的批地,該稅收減免的稅收減免,還引入醫保;


三是放開(kāi)醫生多點(diǎn)執業(yè)(促進(jìn)醫生資源從體制向民營(yíng)流動(dòng)),給予民營(yíng)醫院職稱(chēng)評定資格。這三條簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)就是進(jìn)的來(lái)、站得穩、長(cháng)得好。



問(wèn)題的關(guān)鍵在于,“看病難、看病貴”的問(wèn)題只能通過(guò)市場(chǎng)化的方式解決,醫院和醫生多了,相互之間還有競爭關(guān)系,自然促進(jìn)相關(guān)方在醫生培養、診療體系優(yōu)化上下工夫,著(zhù)力點(diǎn)非常精確。


三個(gè)分開(kāi)是“醫藥分開(kāi)、醫檢分開(kāi)、醫醫分開(kāi)”。


指向也很明確,藥品加價(jià)取消——以藥養醫斷路,藥占比進(jìn)一步得到控制,鼓勵處方外流。


 


原來(lái)以灰色的藥品利潤補貼醫護人員的方式要得到遏制——原來(lái)監管層也知曉此路徑,醫藥分開(kāi)的關(guān)鍵邏輯在于把灰色的不受監管層意志控制的利潤透明化。


雖然尚未解決醫護人員薪資與勞動(dòng)不匹配的問(wèn)題,但此消彼長(cháng),動(dòng)態(tài)調整自當然出現在下一步路徑規劃當中。


醫檢分開(kāi)的前哨是“醫檢互認”,主要對象還是公立醫院,為了避免重復檢查,控制醫療費用支出。醫檢互認之后,醫檢分開(kāi)就是講檢查從公立醫院分離出來(lái),由專(zhuān)門(mén)機構負責檢查,檢查結果應得到各級醫院的認同。


動(dòng)脈網(wǎng)此前就第三方檢驗中心、血透中心做過(guò)專(zhuān)門(mén)報道,目前國內已有專(zhuān)門(mén)公司從事此類(lèi)業(yè)務(wù),預計未來(lái)市場(chǎng)規模和進(jìn)入者數量將持續提升。


 


醫醫分開(kāi)指的是醫生和醫院分開(kāi),即多點(diǎn)執業(yè)的放開(kāi)。今年4月1日,新版《醫師執業(yè)注冊管理辦法》就提到,醫師多點(diǎn)執業(yè)“數量不限,可異地執業(yè)”,嚷擾多年的多點(diǎn)執業(yè)問(wèn)題初有定論。


實(shí)際上,無(wú)論是醫聯(lián)體建設、分級診療、遠程診療等推進(jìn),均需多點(diǎn)執業(yè)作為基礎,解決了醫生資源的流動(dòng)性,有依從性的患者才回逐步流動(dòng)并改變習慣。作為附加產(chǎn)物,公立醫院醫生向民營(yíng)醫院多點(diǎn)執業(yè)可以考慮嗎?這也是其中一個(gè)重點(diǎn)方向。


回到民營(yíng)醫療的競爭要素上討論,在政策條件基本具備的情況下,民營(yíng)醫療應該在管理、技術(shù)、服務(wù)、生態(tài)多個(gè)維度上推進(jìn),進(jìn)入新的發(fā)展階段。


民營(yíng)醫療如何破局


對于如何破局,吳曦東給出了四項建議,降低運營(yíng)成本、提升人員素質(zhì)、提高服務(wù)效率、解決誠信危機。


對于任何一家民營(yíng)醫院來(lái)說(shuō),由于其不同于公立醫療的非盈利屬性,經(jīng)濟利益是衡量其成功與否的關(guān)鍵,醫療的公益屬性與經(jīng)濟利益并不相悖。


從其他行業(yè)來(lái)看,城建、交通、能源等領(lǐng)域也經(jīng)歷過(guò)“國退民進(jìn)”的過(guò)程,相關(guān)利益方的關(guān)系在長(cháng)期的實(shí)踐過(guò)程當中得到了均衡匹配,民營(yíng)醫療同樣適用于這個(gè)過(guò)程。


隨著(zhù)跨界資本的進(jìn)駐,民營(yíng)醫療的發(fā)展實(shí)際上是以增速在前進(jìn),此類(lèi)資本更應注意長(cháng)期的投資回報而不急于攫取利潤。


從運營(yíng)成本上看,民營(yíng)醫療的支出集中在幾個(gè)方面,包括設備醫藥等物料的采購、人員工資、營(yíng)銷(xiāo)支出等。


在過(guò)去很長(cháng)一段時(shí)間內,民營(yíng)醫療以營(yíng)銷(xiāo)作為推動(dòng)因素,營(yíng)銷(xiāo)支出遠超其他類(lèi)別支出,民營(yíng)醫療成立專(zhuān)門(mén)的部門(mén)負責推廣,以公眾傳播渠道及新媒體方式負責傳播,費用不菲。


相較之下,公立醫院在此投入鮮少,并且意愿不足,最主要的原因是公立醫院不缺客源——據衛計委的統計,公立和民營(yíng)醫療體系的接診量比是9:1,但二者的數量卻沒(méi)有顯著(zhù)差異。


 


降低運營(yíng)成本,首先應該砍掉的就是病毒式的推廣的成本。當然這里也有個(gè)問(wèn)題是,本身就診量低,如果營(yíng)銷(xiāo)上產(chǎn)生削減會(huì )不會(huì )進(jìn)一步導致獲客能力的弱化。


值得思考的是此類(lèi)獲客方式本身不具有可延續性,以及投入和有效轉化比之間不匹配,同時(shí)拔高的成本攤薄對最終進(jìn)入民營(yíng)診療體系的患者來(lái)說(shuō)并不公平,換言之,要么通過(guò)長(cháng)線(xiàn)的觀(guān)察讓民營(yíng)醫療明白此類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)的天然缺陷,要么由內部打破。


提升人員素質(zhì)和服務(wù)效率出自于對最終受眾的價(jià)值匹配,一個(gè)直觀(guān)的認知是民營(yíng)醫療應該提供優(yōu)于公立醫療的服務(wù)(誠如和睦家、美中宜和等婦產(chǎn)醫院)。


服務(wù)可以通過(guò)兩類(lèi)指標判別,或是醫護水平高于公立醫療,或是服務(wù)意識高于公立醫療。


前面已經(jīng)提到,民營(yíng)醫療人才培養、能力晉升方面已經(jīng)較公立醫院體系享有同類(lèi)標準,同時(shí)公立醫院人才向民營(yíng)醫療流動(dòng)上的限制也有一定程度的破除,民營(yíng)醫療人才隊伍建設條件已經(jīng)具備。


一些脫離體制興辦醫生集團的醫生也可成為民營(yíng)醫療醫療資源的補充,值得注意二者的協(xié)作。在民營(yíng)醫療充分發(fā)展、充分競爭的情況下,受眾群體的選擇將倒逼醫療機構進(jìn)行服務(wù)提升。


最關(guān)鍵點(diǎn)在于民營(yíng)醫療如何破除誠信危機,建立公信力和口碑。尤其是在社會(huì )情緒經(jīng)由傳播者渲染之后,挫傷了民眾對于民營(yíng)醫療的信心,而建立此類(lèi)信心需要長(cháng)期的過(guò)程和持續的努力。


在幾起極端惡性事件背后,既顯示出幾類(lèi)醫療機構在道德層面缺乏底線(xiàn),亦體現了交叉性醫療機構管理上的缺失。


建立信心需要從道德層面約束嗜利行為,并在管理上進(jìn)行明確的限制,可以民營(yíng)醫療聯(lián)盟為基礎商議可行基本藥物目錄、診療規范、費用指導等文件,起到行業(yè)自律的作用。除了可見(jiàn)的利益盤(pán)剝之外,不可見(jiàn)以及更隱秘的安全問(wèn)題更值得重視。


明確民營(yíng)醫療的價(jià)值在于其作為醫療體系的一部分,有義務(wù)承擔醫療責任,其企業(yè)屬性也決定了它可以通過(guò)提供個(gè)性化診療、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)獲得溢價(jià)空間。不忘醫療初心,不囿于利益驅動(dòng),是其破局關(guān)鍵。


民營(yíng)醫療未來(lái)展望


“民營(yíng)醫療的未來(lái),應該從三個(gè)層面來(lái)看,政治地位、社會(huì )地位和行業(yè)地位。


從政治地位來(lái)看,民營(yíng)醫療將成為實(shí)現分級診療的主要組成部分,助力國家醫改工作的推進(jìn);


從社會(huì )地位來(lái)看,將滿(mǎn)足老百姓多樣化、多層次的就醫需求;


從行業(yè)地位看,將成為醫療系統的重要組成部分,是公立醫院體系之外的重要補充,滿(mǎn)足高端、個(gè)性化診療需求?!币杂H歷者身份,普天藥械網(wǎng)總裁對動(dòng)脈網(wǎng)描述了民營(yíng)醫療的未來(lái)。


自2011年以來(lái),每年民營(yíng)醫療的數量增長(cháng)均超過(guò)1000家。到2015年底,據衛計委統計的數據,民營(yíng)醫療和公立醫療機構的數量基本相當,但在科室類(lèi)型上還有差別,從就診人次、醫療費用支出角度看,二者也有很大差別。


“現在兩邊的蛋糕還不一樣大,但是民營(yíng)醫療不應該考慮跟公立醫療爭蛋糕。我們更多的要去做增量,比如公立醫療提供不了的、或者沒(méi)有能力提供的,由我們來(lái)做?!?/span>


政策利好的條件下,投資者對于民營(yíng)醫療的熱情持續高漲。據不完全統計,僅去年一年,上市公司針對民營(yíng)醫療的投資并購就超過(guò)200起,涉及金額超過(guò)400億。被上市公司收購或控股之后,民營(yíng)醫療在管理架構、財務(wù)處理、商業(yè)信譽(yù)也將更加規范和透明。


一個(gè)有意思的現象是,國內資本市場(chǎng)直接上市的民營(yíng)醫療主體還較少,愛(ài)爾眼科、通策醫療算是比較大的民營(yíng)專(zhuān)科。其他一些藥企均在大力收購醫院,既是跑馬圈地也當作概念在操作,風(fēng)口很好,看好長(cháng)期成長(cháng)性。


此前熱議互聯(lián)網(wǎng)醫療(移動(dòng)醫療)對民營(yíng)醫療的發(fā)展有抑制作用,動(dòng)脈網(wǎng)以此詢(xún)問(wèn)吳曦東。他表示,互聯(lián)網(wǎng)醫療或者說(shuō)移動(dòng)醫療與線(xiàn)下連接還不夠緊密,即使是在互聯(lián)網(wǎng)醫院及互聯(lián)網(wǎng)醫聯(lián)體框架下,與實(shí)體業(yè)務(wù)的相關(guān)性也不是那么明顯。


醫療行為本身需要線(xiàn)下的檢查、診斷作為支撐,這不可能在線(xiàn)上完成?;ヂ?lián)網(wǎng)醫療如果陷入懂互聯(lián)網(wǎng)不懂醫療的誤區,很容易被證明是一個(gè)走不通的模式。


《激蕩三十年》寫(xiě)到,“在一個(gè)風(fēng)云激蕩的歲月,一代中國人在逼近現代商業(yè)文明時(shí)的種種追求與狂想,甚至他們的浮躁與幼稚都是應該受到尊重的?!睂τ诿駹I(yíng)醫療來(lái)說(shuō),這個(gè)論點(diǎn)依然成立,謹以此作結。

 

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